وچ ۾ جولاء، هانزوهو ٽاپون گروپ جي هدايتن جي مطابق نظرثاني طريقي سان ڪم ڪيو. سالانه هڪ صبح ۽ پهريان باطنيء تي سخت مارڪيٽ جي صورتحال ۽ مارڪيٽ جي منظوري ڏني، ان جي ڀيٽ ۾ اڌ مقصد، يوز وڪرو، پيش ٿيل وڌيڪ مقصد ۽ ڳجهي طور تي اڌ مقصد. مڪمل حاصل ڪرڻ جو سال مشن جا مقصد. وڏي پئماني تي منڊي جي مقابلي ۽ وڌندڙ ڪسٽمر جي ضرورتن کي منهن ڏيڻ سان منهن ڏنو ويو، ڪمپني جو جنرل مئنيجر ايڪس يو جين زور ڀريو،
1. -0، اهو مارڪيٽ تي تحقيق ڪرڻ لازمي آهي، هر ڪوشش کي هدايت يافتت تي يا خدمتن جي ڪوشش ڪئي ڪرڻ لاء.
1. ٻئي، هون ۾ اضافو ختم ڪرڻ ضروري آهي، هجري پيداوار جي ترقي واري اڳواڻ کي مضبوط ڪيو.
سائين، اها انبارمنٽ سڌاري ٿيندڙ منصوبن ۽ محبوبي جي ڪارخنسي مسئلي کي بهتر بڻائڻ لاء، هڪ آواز اندروني خطري وارو ڪنٽرول سسٽم کي بهتر بڻائڻ لاء آهي.
* چوٿون، اهو ضروري آهي ته قابليت واري ٽريننگ سسٽم کي بهتر بڻائي، ملازمن جي ڪيريئر ڊولپمينٽ کي بهتر بڻائي، ۽ ٽيم جي امڪاني کي وڌائي.